Rangkasbitung, 26 Mei 2026 – Pengadilan Agama Rangkasbitung menggelar Rapat Pembinaan dan Monitoring Evaluasi (Monev) Triwulan I Tahun 2026 terkait capaian kinerja satuan kerja. Kegiatan tersebut dipimpin langsung oleh Ketua Pengadilan Agama Rangkasbitung, Ibu Nur Chotimah, S.H.I., M.A., dan diikuti oleh seluruh aparatur Pengadilan Agama Rangkasbitung.
Rapat ini dilaksanakan sebagai sarana evaluasi terhadap pelaksanaan program kerja dan pencapaian kinerja selama Triwulan I Tahun 2026. Dalam arahannya, Ketua Pengadilan Agama Rangkasbitung menekankan pentingnya menjaga komitmen bersama dalam meningkatkan kualitas pelayanan kepada masyarakat serta mempertahankan kinerja yang telah dicapai.
Ibu Nur Chotimah, S.H.I., M.A. menyampaikan bahwa monitoring dan evaluasi merupakan bagian penting dalam proses manajemen kinerja organisasi. Melalui kegiatan ini, setiap bagian dan unit kerja dapat mengetahui capaian yang telah diraih, mengidentifikasi kendala yang dihadapi, serta merumuskan langkah-langkah perbaikan yang diperlukan guna mencapai target kinerja yang telah ditetapkan.
Dalam rapat tersebut, dilakukan pembahasan terhadap berbagai indikator kinerja satuan kerja, baik di bidang kepaniteraan maupun kesekretariatan. Selain itu, disampaikan pula hasil monitoring terhadap pelaksanaan program prioritas Mahkamah Agung dan Direktorat Jenderal Badan Peradilan Agama, termasuk pengelolaan administrasi perkara, pelayanan publik, pengelolaan anggaran, serta pemenuhan eviden pada aplikasi pengawasan dan penilaian kinerja.
Ketua Pengadilan Agama Rangkasbitung mengapresiasi kerja keras seluruh aparatur yang telah berkontribusi dalam pencapaian kinerja selama Triwulan I Tahun 2026. Namun demikian, beliau juga mengingatkan agar seluruh jajaran tidak cepat berpuas diri dan terus melakukan inovasi serta perbaikan berkelanjutan untuk meningkatkan kualitas pelayanan dan profesionalisme kerja.
Melalui rapat pembinaan dan monitoring evaluasi ini, diharapkan seluruh aparatur Pengadilan Agama Rangkasbitung dapat semakin memahami target dan indikator kinerja yang harus dicapai, memperkuat sinergi antarbagian, serta meningkatkan akuntabilitas dan efektivitas pelaksanaan tugas demi mewujudkan peradilan yang agung dan pelayanan prima bagi masyarakat pencari keadilan.
Penulis : MBS
